HR Trendonderzoek 


Het jaarlijks terugkerend HR-trendonderzoek van AFAS, Berenschot en Performa is in februari-maart 2019 gehouden onder 1959 HR-professionals in Nederland. 'HR trends' is het grootste jaarlijkse onderzoek onder HR-professionals in Nederland. 

 

De stand van HR anno 2020


Performa’s HR Trendonderzoek is al jaren veruit het grootste en meest representatieve onderzoek naar de HR-functie. Het onderzoek wordt uitgevoerd door de ervaren onderzoekers van Berenschot en mede mogelijk gemaakt door AFAS Software. Het HR-Trendonderzoek wordt verspreid onder vakgenoten op HRM- en salarisgebied en gaat in op vragen als: Hoe gaat HR om met de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt? Hoe is het gesteld met de automatiseringsgraad van de HR-afdeling? Is HR klaar voor een nieuwe beoordelingssystematiek? Maar ook vragen als: Verdien ik wel marktcomform? Word ik voldoende gewaardeerd door mijn collega's en direct leidinggevende? 
 

 

 

Berichtgeving rondom het HR Trendonderzoek


De resultaten van het HR Trendonderzoek zijn gepresenteerd tijdens het online HR Trendcongres op 23 juni 2020. Het HR-Trendonderzoek 2020-2021 is een bijzondere editie. Tijdens het lopende onderzoek belandden wij in de coronacrisis. Zijn de uitkomsten van het onderzoek daarmee achterhaald? Gelukkig is dat niet het geval gebleken. Elk jaar sturen we gedurende het lopende onderzoek een vervolgonderzoek uit. Dat vervolgonderzoek stond dit jaar geheel in het teken van de maatregelen die HR neemt om met de intelligente lockdown om te gaan. In de landelijke en regionale media heeft de uitkomst van het onderzoek veel aandacht gekregen. Hieronder lees je de verschillende persberichten. 

 

 

 

 

 Uitkomsten HR Trendonderzoek 2020-2021

Ben je benieuwd naar de uitkomsten van het onderzoek van afgelopen jaar? 
Bekijk hier de rapportage van het HR Trendonderzoek.

Dit onderzoek is mede mogelijk gemaakt door: